Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Сокращено финансирование целевой программы по развитию сельского хозяйства и регулированию рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия в Саратовской области.
Общий объем финансирования мероприятий программы составит 19733808,6 тыс. руб. вместо планируемых ранее 19735208,6 тыс. руб.
Постановление вступает в силу со дня его подписания.
Утверждено новое положение об управлении по делам записи актов гражданского состояния Правительства Саратовской области.
Определены основные задачи, функции, права и порядок организации деятельности управления. Утверждены также структура и штатная численность управления по делам записи актов гражданского состояния.
Постановление вступает в силу со дня его подписания.
Каков порядок оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений образования Саратовской области?
Оплата труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений образования Саратовской области, а также педагогических работников иных областных бюджетных и казенных учреждений включает в себя должностной оклад, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
К выплатам компенсационного характера относятся выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными, а также иными особыми условиями труда; выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями; выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных); надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
К выплатам стимулирующего характера относятся выплаты за интенсивность и высокие результаты работы, выплаты за качество выполняемых работ, выплаты за выслугу лет (стаж педагогической работы), премиальные выплаты по итогам работы.
Постановление вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2012 года.